По общению с фаундерами из онлайн-образования вижу, что короткие образовательные форматы сейчас растут быстрее всего: консультации, разборы, интенсивы, мини-продукты.

Логика здесь понятная: клиенту проще принять решение на короткий формат, чем заходить в большой курс.

Но есть проблема: сам по себе короткий формат не даёт масштабирования. Консультаций стало много. Чек держать сложно. В итоге получается парадокс: работы много, а доход растёт медленно или не растёт вовсе.

Недавно познакомился с Александрой, которая подсказала альтернативу — стратегические сессии. Она в сфере эдтеха с 2009 года и работает только с крупным корпоративным бизнесом. Сегодня она генеральный продюсер и архитектор Акселератора "Бизнес 360" в Сбере, выпускница Сколково, резидент Клуба Первых, вице-президент Ассоциации спикеров СНГ.

У себя в канале она подробно объясняет: какие образовательные форматы реально работают сейчас, как перестраивать продуктовую линейку и чем стратегические сессии отличаются от консультаций.

А 28 февраля у неё будет открытый эфир про форматы образования 2026 года. Плюс в канале можно забрать гайд «Ретроспектива: как метод продуктивной работы с клиентами»

Если строите бизнес в обучении или занимаетесь консалтингом — рекомендую посмотреть.

Вот канал, подписывайтесь, внутри вас ждёт подарок - гайд по ретроспективе любого проекта 🎁

Реклама ИП Горева-Куртышева А. А. ОГРНИП 317246800071306
ERID: 2VtzqwXw6YL